ebooki

Idealny pracownik - Miłosz Młynarz

Jak zatrudnić właściwego kandydata do pracy w Twojej firmie? Tajemnice skutecznej i efektywnej rekrutacji w małych i średnich firmach.

Poznaj skuteczny system i sekrety skutecznej rekrutacji wzorowych pracowników, których będzie Ci zazdrościća konkurencja!

Poznaj referencje Autora tej książki.

pobierz darmowy fragment ebooka, przejdź do pełnej oferty ebooka lub bezpośrednio do formularza zamówienia (możesz wybrać także wersję drukowaną ebooka).

Dowiedz się w jaki sposób możesz zdobyć wymarzoną i w pełni satysfakcjonującą pracę.

Poznaj sekret funkcjonowania rynku pracy i wykorzystaj go aby zdobyć zatrudnienie.

W jaki sposób Twoje cechy osobowości i zainteresowania mogą Ci bardzo pomóc w procesie rekrutacji?

pobierz darmowy fragment ebooka, przejdź do pełnej oferty ebooka lub bezpośrednio do formularza zamówienia (możesz wybrać także wersję drukowaną ebooka).

25 przydatnych wzorów z zakresu: urlopów, czasu pracy, wynagrodzenia, uprawnień związanych z rodzicielstwem, odejścia z pracy, powstrzymania się od pracy

"To idealne rozwiązanie zarówno dla pracodawców, jak i dla pracowników - jednolite, profesjonalne wzory pism".

W pracy działu kadr często występuje konieczność formułowania różnego rodzaju pism dokumentujących dokonywane czynności prawne dotyczące stosunku pracy.

O ile jednak pisma skierowane przez pracodawcę do pracownika nie sprawiają najczęściej kłopotu, o tyle redagowane samodzielnie przez pracowników pisma do pracodawcy bywają trudne do zrozumienia, a niekiedy – przy częstych zmianach prawa – niezgodne z obowiązującymi przepisami.

Aby wspomóc pracę działów kadr w takiej sytuacji w niniejszym opracowaniu zostały zebrane wzory pism, które można polecić pracownikowi do wykorzystania przy formułowaniu wniosku do pracodawcy.

Oto jakie pisma znajdują się w tej publikacji:

1. URLOPY
   1.1. Wniosek o urlop wypoczynkowy
   1.2. Wniosek o urlop wypoczynkowy bezpośrednio po urlopie macierzyńskim
   1.3. Wniosek o urlop bezpłatny
   1.4. Wniosek o urlop okolicznościowy
2. CZAS PRACY
   2.1. Wniosek o udzielenie czasu wolnego w zamian za czas przepracowany w godzinach nadliczbowych
   2.2. Wniosek o ustalenie indywidualnego rozkładu czasu pracy
   2.3. Wniosek o zastosowanie systemu skróconego tygodnia pracy
3. WYNAGRODZENIA
   3.1. Wniosek o wydanie zaświadczenia o zatrudnieniu i wynagrodzeniu
   3.2. Zgoda na przekazywanie wynagrodzenia na konto
   3.3. Zgoda na dokonywanie potrąceń z wynagrodzenia za pracę
4. UPRAWNIENIA ZWIĄZANE Z RODZICIELSTWEM
   4.1. Oświadczenie rodzica lub opiekuna dziecka o zamiarze lub braku zamiaru korzystania z przysługujących uprawnień
   4.2. Wniosek o urlop macierzyński / urlop na warunkach urlopu macierzyńskiego
   4.3. Wniosek o urlop wychowawczy
   4.4. Oświadczenie drugiego z rodziców lub opiekunów dziecka o zamiarze lub braku zamiaru jednoczesnego korzystania z urlopu wychowawczego
   4.5. Zawiadomienie o rezygnacji z urlopu wychowawczego
   4.6. Wniosek pracownika uprawnionego do urlopu wychowawczego o obniżenie wymiaru czasu pracy
   4.7. Wniosek o przerwy na karmienie dziecka piersią
5. ZWOLNIENIE Z PRACY
   5.1. Oferta rozwiązania umowy o pracę na mocy porozumienia stron
   5.2. Rozwiązanie umowy o pracę z zachowaniem okresu wypowiedzenia
   5.3. Wniosek o dni wolne na poszukiwanie pracy
   5.4. Wniosek o zgode na cofnięcie oświadczenia o wypowiedzeniu umowy o pracę
   5.5. Rozwiązanie umowy o pracę bez zachowania okresu wypowiedzenia
   5.6. Wniosek o sprostowanie świadectwa pracy
6. POZOSTAŁE PISMA
   6.1. Sprzeciw od zastosowania kary porządkowej
   6.2. Zawiadomienie przełożonego o powstrzymaniu się od wykonywania pracy wskutek występujących zagrożeń

Przejdź do pełnej oferty ebooka lub bezpośrednio do formularza zamówienia (możesz wybrać także wersję drukowaną ebooka).